人力资源

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人才战略

公司拥有一整套完善的“引才、育才、用才、留才”用人机制;创造“简单”(根据能力和业绩确定)的工作环境;提供公平的自我展示和晋升的平台。

诚信、尚义、规范”是亚博体育人的价值观;“以德为先,德才兼备”是亚博体育人才的标准。

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招贤纳士

设备维修工程师设备部

若干

面议

1、大专及以上学历,化工机械、化工工艺等相关背景优先;
2、熟练掌握精细化工设备运作原理,具备化工设备工程安装、维修、维护相关工作经验;

1、根据生产、工艺要求,负责化工设备的设计、选型、安装与调试、运行、维修、改造、更新和报废等工作;
2、熟练掌握特种设备的安全操作运行管理和资料台账的整理、登记、存档、备案上报;
3、参与化工设备的招标、采购咨询工作;
4、编制并实施化工设备预防性维修计划和检修计划,保障生产的正常运营;
5、设备操作规程的编制;安全隐患的排查、整改;
6、具备一定的电器、仪表维护保养方面的知识,独立判断、处理发生的一般故障;
7、完成上级交办的其他工作;

021-57261320

9048732516@qq.comom

产品销售市场部

5人

面议

1、大学本科以上(最好化工专业)
2、从事化工原料产品销售1-2年

1、根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划;
2、全面掌握本市场的变化和竞争对手情况,了解客源市场布置的流量,注意市场结构的变化;
3、对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对;
4、管理开发好自己的客户;
5、负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查;
6、协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。

021-57261320

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